Перейти к содержимому





Интересные бизнес идеи для начинающих женщин


  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 1686

Businesslike Ads






#521 OFF   v5i5p5

v5i5p5

  • Активный участник
  • Сообщений: 677
  • Регистрация: 05 Ноя 2014
  • Благодарностей: 102
  • На счете:63 р.

Отправлено 27 Август 2015 - 14:37

Анжелика, Это хорошо если руководитель действительно знает свое дело и умеет руководить людьми. Но часто попадаются ужасные руководители, которые не могут нормально организовать, от этого страдает весь коллектив.

#522 OFF   Susanna

Susanna

  • Активный участник
  • Сообщений: 1 248
  • Регистрация: 28 Мар 2015
  • Благодарностей: 65
  • На счете:8 р.

Отправлено 27 Август 2015 - 18:34

Но мне вообще не хочется ни на кого работать. Я этой даме так и сказала. Что могу сама зарабатывать занятиями, если будет потребностью Или работать пусть и за меньшие, чем у нее деньги, но в коллективе, который занимается научной деятельностью.

#523 OFF   Helen

Helen

  • Активный участник
  • Сообщений: 3 880
  • Регистрация: 03 Июн 2014
  • Благодарностей: 535
  • Адрес:Украина, Одесса
  • На счете:0 р.

Отправлено 27 Август 2015 - 22:22

Просмотр сообщенияSusanna (27 Август 2015 - 18:34 ) писал:

Но мне вообще не хочется ни на кого работать.
Значит вам надо вести свой бизнес, где вы будете руководителем своего дела. Может быть у вас потом появятся наемные работники, и тогда будет возможность по руководить людьми. По своему опыту я знаю, как это непросто, но все-таки возможно, если хорошо знать дело, которым занимаешься.
http://100kursov.com/reg19507
www.vksova.com/index.html?sova=17241

Businesslike Ads

#524 OFF   Susanna

Susanna

  • Активный участник
  • Сообщений: 1 248
  • Регистрация: 28 Мар 2015
  • Благодарностей: 65
  • На счете:8 р.

Отправлено 28 Август 2015 - 18:24

Helen, я и ушла в бизнес. Уже несколько лет как сменила работу. Хотя была и  зарплата хорошая и вообще, все хорошо.
Не говорю, что такие перемены всем подходят. Но если есть желание сменить что-то в жизни, то вполне можно.

Сообщение отредактировал Susanna: 28 Август 2015 - 18:40


#525 OFF   Helen

Helen

  • Активный участник
  • Сообщений: 3 880
  • Регистрация: 03 Июн 2014
  • Благодарностей: 535
  • Адрес:Украина, Одесса
  • На счете:0 р.

Отправлено 28 Август 2015 - 22:54

Susanna, мне тоже когда-то пришлось сделать выбор, или искать новую работу, или делать что-то свое. Когда человек понимает, что  уже не хочет искать нового руководителя ( работодателя), то начинает искать другие возможности зарабатывать и находит. Все зависит от того, насколько сильно желание быть самостоятельным.
http://100kursov.com/reg19507
www.vksova.com/index.html?sova=17241

#526 OFF   Анжелика

Анжелика

  • Активный участник
  • Сообщений: 4 883
  • Регистрация: 26 Авг 2014
  • Благодарностей: 570
  • Адрес:г.Ташкент
  • На счете:402 р.

Отправлено 29 Август 2015 - 12:20

v5i5p5, это всё происходит от того, что сам руководитель не знает свою основную работу, или хочет всего и сразу. У меня была начальница, которая целый день "зависала в интернете", и сама ничего не делала, но за то от подчинённых требовала полной отдачи. Когда уволилось пару сотрудниц, и на их место через какое-то время нашли других специалистов, то её попросили ввести их в курс дела, а она не смогла толком объяснить работу каждой, вот тогда и поняли, что "грош цена такому руководителю", которая не знает работу своих подчинённых.
Психологическая помощь: http://www.b17.ru/article/?prt=26557

#527 OFF   v5i5p5

v5i5p5

  • Активный участник
  • Сообщений: 677
  • Регистрация: 05 Ноя 2014
  • Благодарностей: 102
  • На счете:63 р.

Отправлено 30 Август 2015 - 21:35

Анжелика, У меня была руководитель, которая везде была. Что не делаешь, она уже там. И больше не помогала, а мешала. А своими делами толком не занималась, просто следила за всеми.

#528 OFF   Анжелика

Анжелика

  • Активный участник
  • Сообщений: 4 883
  • Регистрация: 26 Авг 2014
  • Благодарностей: 570
  • Адрес:г.Ташкент
  • На счете:402 р.

Отправлено 31 Август 2015 - 09:28

v5i5p5, у многих руководительниц, входит в навязчивую привычку наблюдать за подчинёнными, и создавать нервозную обстановку в коллективе, хотя по сути своей, человеку нужно уметь доверять, требовать выполнения, и штрафовать за не сделанную по его вине работу, но при этом помогать, создавать условия, и распределять работу так, чтобы каждый с ней мог справиться, учитывая навык и профессиональные особенности каждого сотрудника.
Психологическая помощь: http://www.b17.ru/article/?prt=26557

#529 OFF   Olleys

Olleys

  • Активный участник
  • Сообщений: 300
  • Регистрация: 07 Авг 2015
  • Благодарностей: 25
  • На счете:379 р.

Отправлено 01 Сентябрь 2015 - 09:55

Без делегирования задач большой бизнес не сделать. Пока не будете это делать не сдвинуться. А уж как вы будете передавать задачи и как общаться с исполнителями( не обязательно это ваши постоянные сотрудники) это ваше личное дело. Под любой вариант найдутся исполнители, если у вас будет задача и за нее вы заплатите цену на которую исполнитель согласен. Так что прописывайте задачи и не замораживайтесь на стиле общения с исполнителями

#530 OFF   Dara

Dara

  • Активный участник
  • Сообщений: 4 171
  • Регистрация: 20 Июн 2014
  • Благодарностей: 518
  • На счете:402 р.

Отправлено 01 Сентябрь 2015 - 13:43

Просмотр сообщенияOlleys (01 Сентябрь 2015 - 09:55 ) писал:

Так что прописывайте задачи и не заморачивайтесь на стиле общения с исполнителями
Ставить точную задачу для исполнения с жёсткими рамками это хорошо. Но стиль общения всё равно надо проработать. И не дай бог он будет панибратским. Тогда ни какие задачи и рамки не помогут. К вам не будут относится, как к руководителю и внесут в работу личные отношения. А это уступки всегда с вашей стороны," помоги, войди в положение и проч."

#531 OFF   v5i5p5

v5i5p5

  • Активный участник
  • Сообщений: 677
  • Регистрация: 05 Ноя 2014
  • Благодарностей: 102
  • На счете:63 р.

Отправлено 01 Сентябрь 2015 - 15:48

Анжелика, У меня знакомая открыла частный детский сад. Она не стояла над душой работников. Она просто поставила везде камеру. И чуть что-то не так сразу выбегала и делала выговор.

#532 OFF   Миледан

Миледан

  • Активный участник
  • Сообщений: 2 409
  • Регистрация: 24 Май 2015
  • Благодарностей: 212
  • На счете:203 р.

Отправлено 02 Сентябрь 2015 - 07:24

Как руководителя и хозяина, который вложил деньги, её понять можно. Но, как подчинённый, я бы так работать не смогла. И, мне кажется, хороший уважающий себя специалист, посчитает такую  слежку унизительной!
Активно-пассивный вид заработка в интернете -написание отзывов!. Присоединяйтесь: Отзовик, молодой, но неплохо оплачивающий отзывы сайт

#533 OFF   Mariya Abakymova

Mariya Abakymova

  • Активный участник
  • Сообщений: 470
  • Регистрация: 29 Июл 2015
  • Благодарностей: 18
  • На счете:15 р.

Отправлено 02 Сентябрь 2015 - 14:43

вот насколько я знаю, штрафовать сотрудников это вообще незаконно,так что таких руководителей гнать надо,к людям должен быть другой подход

#534 OFF   v5i5p5

v5i5p5

  • Активный участник
  • Сообщений: 677
  • Регистрация: 05 Ноя 2014
  • Благодарностей: 102
  • На счете:63 р.

Отправлено 02 Сентябрь 2015 - 15:13

Миледан, Это не так уж и унизительно, просто сильно давит на нервы. Когда работаешь и знаешь что за тобой постоянно наблюдают. Я работала в магазине под камерой, так там не только наблюдали, но и слушали нас внимательно.

#535 OFF   Susanna

Susanna

  • Активный участник
  • Сообщений: 1 248
  • Регистрация: 28 Мар 2015
  • Благодарностей: 65
  • На счете:8 р.

Отправлено 02 Сентябрь 2015 - 17:47

Миледан, да ерунда это все. Столько раз и ЕГЭ проводила и тестирование и  все под камерами и строгим контролем. По правилам нельзя было даже сесть, а не то, что по классу пройтись.  Не надо отклоняться от должностных обязанностей, вот и все будет хорошо.

Надо воспринимать это не как слежку, а просто как работу. А в работе унизительного ничего нет.

#536 OFF   Екатерина В

Екатерина В

  • Активный участник
  • Сообщений: 1 059
  • Регистрация: 07 Ноя 2014
  • Благодарностей: 33
  • На счете:-7 р.

Отправлено 03 Сентябрь 2015 - 13:40

Возможно, видеонаблюдение на работе служит альтернативой нахождения 24 часа в сутки руководителя на своём рабочем месте. А подчинённые, зная это, трудятся, не покладая рук. Хотя, есть вид деятельности, где камера необходима, например, в банке. А если камеры устанавливают сплошь и рядом, вероятно, хозяин не доверяет подчинённым.

#537 OFF   v5i5p5

v5i5p5

  • Активный участник
  • Сообщений: 677
  • Регистрация: 05 Ноя 2014
  • Благодарностей: 102
  • На счете:63 р.

Отправлено 03 Сентябрь 2015 - 14:43

Екатерина В, Да иногда камеры необходимы. Еще в магазинах камеры нужны. Так воры не полезут лишний раз воровать. Хотя и камеры иногда не помогают. Существуют слепые зоны. Мы часто прятались в такие углы чтоб отдохнуть немного.

#538 OFF   Миледан

Миледан

  • Активный участник
  • Сообщений: 2 409
  • Регистрация: 24 Май 2015
  • Благодарностей: 212
  • На счете:203 р.

Отправлено 04 Сентябрь 2015 - 08:21

Екатерина В, вот и я о том же! Если я работаю хорошо и есть результат, то мне, мягко говоря, неприятно, что за мной следят. Это, конечно, не касается работы, например, няни. Если бы я наняла няню, то хотела бы знать, как она обращается с моим ребёнком в моё отсутствие!

Сообщение отредактировал Миледан: 04 Сентябрь 2015 - 08:23

Активно-пассивный вид заработка в интернете -написание отзывов!. Присоединяйтесь: Отзовик, молодой, но неплохо оплачивающий отзывы сайт

#539 OFF   Карина Филатова

Карина Филатова

  • Наблюдатель
  • Сообщений: 5
  • Регистрация: 11 Авг 2015
  • Благодарностей: 0
  • На счете:3 р.

Отправлено 04 Сентябрь 2015 - 14:33

я знаю одну барышню, которая открыла школу гейш)) и поверьте - прибыль у неё отличная, ведь как нигде можно сыграть на женском самолюбии и доверчивости)) затрат ноль, ответственности тоже ноль, но психологом надо быть хорошим))

#540 OFF   Olleys

Olleys

  • Активный участник
  • Сообщений: 300
  • Регистрация: 07 Авг 2015
  • Благодарностей: 25
  • На счете:379 р.

Отправлено 04 Сентябрь 2015 - 22:20

Камеры тоже вариант. Главное что бизнес в итоге у нее прибыльный получился. Камеры плохо только в случае если с ними доходность падает. А если от этого качество и доходность растут, то отличная штука :)




Количество пользователей, читающих эту тему: 0

0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных